製造業納品作業を自社の社員で行う場合、人件費や事故など様々なリスクが生じます。ビッグスでは、それらのリスクを軽減する派遣システムでお客様の『困った！』を解決いたします。
イベント期間・時間・場所など様々な条件下で開催されるイベント。ビッグスでは、イベントの規模に関わらず「必要な期間に・必要な人数」を、在籍するスポット専門のベテランドライバーを駆使して手配し、お客様のイベントの成功をサポートいたします。
卸し・自社で取り扱う商品や製品の配送業務において、慢性的な人員不足への対処として、または社員様を補充するまでの一時的派遣など、幅広いご利用目的で、あらゆる職種・業種の企業様に弊社の「ドライバー派遣サービス」をご活用いただいています。
医療・福祉送迎業務は、毎日必要とされる業務と数日に１回程度必要とされる業務など様々です。
ビッグスでは、短期やスポット的な送迎業務に対しても万全の体制でサポートさせていただきます。まずは、お気軽にお問い合わせください。
医療・福祉製造業イベント企画業卸し・販売業
製造業・加工業・卸し業・販売業・イベント事業・各種施設運営等のご経営において、業務の性質上、ドライバー（運転手）及び、ドライバー職務を兼務する職員を自社雇用しておられる場合、様々なリスクとデメリットが潜んでいます。ドライバー業務の様々な「困った」はビッグスのドライバー派遣サービスが解決いたします。
毎日ではないが、景気の動向に応じて必要な期間だけ・繁忙期のみ・突発的になど、不定期でドライバー職員が必要となる。
自社の車両は有るが、ドライバー職員がいない、または募集しても集まらない。
配送業務・送迎・調査・デリバリーなどの業務を担当するドライバー職員が必要であり、自社に車両も有るが、専門職の運送会社（車両は運送会社が持込み）などに依頼するほどの業務量ではない、もしくは人員は１名から数名でよい。
採用時に運転技術や適性が見極めにくい。人員採用にかかる手間や経費に困っている。
ドライバー職員の代替え人員を確保していない為、急な欠勤や退職時に対処できない。
本来の職務とドライバー職務を兼務させている為、どちらの職務にも支障をきたし、本業ではないという気持ちから集中力を欠き、事故やミスを誘発する。
配送や送迎、その他事業運営上必要なドライバー業務において、本業の周辺業務及び付帯業務であり専門職でない為、実務管理に不安がある。職員の労務管理や勤怠管理が大変である。
万一の交通事故やイレギュラー発生の事態には対処に困る。処理や交渉に手を煩わされる。
採用における人員の見極めから、労務管理・実務管理・安全運転研修・
トラブルの対処まで、または上記全ての「お悩み」は弊社にお任せください。
１日だけのスポット派遣から短期・長期まで、早朝・深夜を問わず
２４時間３６５日対応でお客様のご要望・お悩みにお応えいたします。
